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Ron Arehucas: El legado del ron también se escribe con voz femenina

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Joselina Rodriguez Osuna

Desde el corazón de las Islas Canarias, una destilería centenaria demuestra que el liderazgo femenino no es una tendencia: es una tradición. Ron Arehucas honra la memoria de quienes abrieron camino y apuesta con decisión por las mujeres que hoy lideran su evolución. Hoy, Priscila García, Export Manager de esta marca, revela detalles históricos sobre el rol de la mujer en esta reconocida Destilería. 

Cuando se habla de historia, pocas marcas pueden alzar la voz con la autoridad de Ron Arehucas. Fundada en 1884, su trayectoria está profundamente conectada con la identidad canaria, el compromiso con la calidad y, aunque pocas veces contado con la amplitud que merece, con el papel protagónico de la mujer. 

Dejando huellas desde 1965

“Lejos de ser una incorporación reciente, las mujeres han sido parte del alma de Ron Arehucas desde hace décadas. Ya en 1965, una mujer se sentaba en el consejo de administración de la empresa, un gesto adelantado a su tiempo. Dos años después, María Teresa asumía la presidencia tras el fallecimiento del fundador y presidente Alfredo Martín. Luego su hija Concepción ocuparía un rol importante.”, dice Priscila. 

Uno de los hitos más relevantes ocurrió en 1990, cuando Carmen Martín, con una larga trayectoria en la gestión interna, asumió el timón en una etapa de crisis profunda, guiando a la empresa con una mirada firme, resiliente y transformadora. Fue nombrada Presidenta de Honor. Su liderazgo marcó un antes y un después. 

“Como toda gran empresa no sólo tuvo mujeres en cargos de relevancia, sino que también se contó con su labor en diferentes puestos de trabajo. Hay testimonio de que, en los años 70, había en plantilla, en el departamento de producción, un número significativo de mujeres operarias. En la década de los 90 se incorporan a trabajos administrativos asumiendo de hecho, una mujer el cargo de jefa de administración.”, recuerda Priscila. 

29% son mujeres

De acuerdo a Priscila García, en Ron Arehucas las mujeres siempre han tenido voz y, lo más importante, voto. Desde los consejos directivos hasta las operarias de producción en los años 70, la presencia femenina ha estado normalizada, integrada en el día a día y en las decisiones de fondo. 

“Actualmente, un 29% de la plantilla está compuesta por mujeres que ocupan posiciones estratégicas. Más allá de la cifra, destacan los perfiles: desde la Jefa de Administración hasta la Responsable de Trade Marketing, pasando por la Auditora Interna, la Responsable de Ventas Mayoristas y Hostelería en Canarias, y yo misma, encargada de la expansión internacional de la marca.”, dice. 

En Ron Arehucas actualmente hay 112 empleados entre trabajadores locales (en Canarias) y nacionales (en la Península). 

“El lado canario de la vida”

En Ron Arehucas tienen la filosofía de que todos los que forman parte de la compañía deben ser embajadores de la marca. De acuerdo a Priscila todos llevan en el ADN, “El lado canario de la vida” y no sólo estan vendiendo un ron, sino el vínculo y el arraigo de la marca con las costumbres del lugar. 

“Formamos parte de una love brand y eso es lo que transmitimos, porque eso es lo que queremos que persista. Nuestras mujeres son únicas por su carácter familiar, natural, abierto, amigable y desenfadado, que sin querer y sin forzar, nos da la habilidad de que la gente acabe queriendo la marca como si hubiese nacido en Canarias y la conociera de toda la vida”, dice. 

Si Priscila tuviese que dar un consejo a otras mujeres, les diría que es importante observar mucho, ser versátil, y tener una mente abierta para experimentar. “El ron tiene técnica, pero también cultura, emoción y relato. Y ahí las mujeres tenemos una sensibilidad única para conectar.” reflexiona. 

Conectar desde la empatía

El enfoque de Ron Arehucas va más allá del organigrama. Se trata de una visión de empresa donde el liderazgo se construye desde la empatía, la colaboración y la pasión compartida. Esa emocionalidad no es un discurso ensayado: se refleja en el ambiente de trabajo, en los vínculos humanos y en la forma de liderar. Hoy sentimos orgullo de que las mujeres de Ron Arehucas formen parte de Women Leading Rum & Spirits. En un mundo que avanza hacia la igualdad de género, Ron Arehucas es una muestra de que cuando se apuesta de verdad por el talento femenino, se cosechan décadas de liderazgo auténtico y sostenible. No es una historia contada desde el marketing, sino desde la memoria viva de una empresa que aprendió hace tiempo que el mejor ron no solo se destila: también se hereda, se transforma… y se lidera.

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Fuente de información

La información e imagen en este artículo fueron suministradas por Ron Arehucas.

Joselina Rodriguez Osuna

Journalist, Master's Degree in Management and Cultural Policies, Community Manager, Radio Host with a Diploma in Tourism Journalism. Product Manager at The Rum Lab.

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